Analista De Remuneração E Benefícios Júnior - Requisitos técnicos: - Conhecimento básico em análises de remuneração e custo-benefício de programas, sinistralidade e indicadores de desempenho, com capacidade de interpretar dados e propor melhorias; - Conhecimento básico embenchmarks e participação em pesquisas de mercado, com habilidade para comparar práticas internas x mercado, interpretar tendências e aplicar boas práticas; - Conhecimento técnico para apoiar negociações com operadoras e fornec…